Holandija je još jednom dokazala da pravila rada mogu da se promijene – i da iz toga izađe dobitak i za radnike i za poslodavce. Prosečna radna nedelja sada traje samo 32,1 sat, što znači da zaposleni rade četiri dana, dok je petak slobodan.
Iako bi mnogi pomislili da kraće radno vrijeme znači manju produktivnost i slabiju ekonomiju, statistika govori suprotno. BDP po glavi stanovnika ostaje snažan, dok je produktivnost po satu čak porasla. Pored toga, Holandija ima jednu od najviših stopa zaposlenosti u Evropi – oko 82% radno sposobne populacije je aktivno.
Stručnjaci objašnjavaju da kraće radno vrijeme omogućava zaposlenima bolji balans između posla i privatnog života. Radnici su odmorniji, kreativniji i motivisaniji, a to se direktno odražava na rezultate kompanija. Poslodavci dobijaju timove koji su efikasniji i ređe odsustvuju zbog bolesti ili iscrpljenosti.
Ovaj model pokazuje da radno vrijeme od 40 sati nedeljno više nije nužan standard za uspjeh. Naprotiv, Holandija je primjer da kraća radna nedelja donosi zdraviju ekonomiju i zadovoljnije društvo.
Dok druge zemlje tek razmatraju ovakav model, Holanđani već žive njegovu svakodnevicu – i pokazuju da produktivnost nije stvar dužine radnog vremena, već kvaliteta i organizacije posla navodi se u tekstu portala moj-posao.net
